Offre d’emploi Junior Sales Manager
Nous sommes à la recherche d’un(e) Junior Sales Manager pour venir renforcer notre équipe.
Quel profil recherchons-nous ?
- En tant que Junior Sales Manager, vous assurez le suivi de nos clients existants et développez votre propre portefeuille de clients par le biais d’acquisitions.
- Vous représentez l’interlocuteur privilégié de nos clients dans le domaine de la sécurité et des défis architecturaux. Vous conseillez notamment architectes, entrepreneurs ou particuliers aux souhaits spécifiques.
- Vous avez également une bonne perception de votre région, connaissez les opportunités liées aux lieux et les saisissez pleinement.
- Vous habitez dans la région du Brabant flamand ou d’Anvers.
- Vous êtes parfaitement bilingue en français et néerlandais.
Quelles sont nos attentes à votre égard ?
- Sourire et enthousiasme sont une priorité.
- Entretien et développement des relations existantes.
- Élaboration d’un plan stratégique de vente adapté à votre région en vue d’élargir votre portefeuille de clients.
- Prospection et obtention de contrats.
- Fourniture de conseils aux clients conformément à leurs besoins et souhaits personnels.
- Établissement de devis et conversion en commandes effectives.
- Suivi de l’après-vente.
Quelle est votre valeur ajoutée ?
- Expérience ou diplôme dans le domaine.
- Entreprenant(e) : vous assumez les responsabilités liées à votre fonction et organisez votre travail de manière autonome en repérant et en saisissant les opportunités qui se présentent.
- Persévérant(e) et créatif(ve) : Vous êtes capable de convertir les devis en commandes et proposez la meilleure solution au client.
- On vous donne l’opportunité de prendre des initiatives et de faire évoluer davantage ce poste passionnant.
Que vous réserve-t-on ?
- En contrepartie de votre expertise et investissement, nous vous proposons un package salarial attractif doublé d’avantages extralégaux (voiture de société, ordinateur portable, téléphone, chèques-repas) ainsi que les opportunités de formation et d’évolution nécessaires.
- Soutien dans l’organisation de votre planning et suivi.
- Poste motivant dans lequel vous vous investissez entièrement, oubliant parfois qu’il s’agit d’un travail.
Postulez dès maintenant !
Complétez le formulaire ci-dessous. Nous vous recontacterons au plus vite ! Nous prenons uniquement en compte les candidatures accompagnées d’un CV. Au terme d’une première rencontre, nous vous donnons l’occasion de nous accompagner au cours d’une installation.
Attention ! Nous ne passons pas par le biais de bureaux d’intérim ou de sélection. Nous embauchons directement !